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基层党建工作责任制12篇

时间:2022-03-10 10:54:00 来源:网友投稿

基层党建工作责任制12篇

基层党建工作责任制篇1

  近年来,**县认真落实中央统筹城乡发展、加快城乡一体化进程的战略部署,大力实施以村庄组团整理为主要内容的新农村建设,积极构建以新型农村社区为基本单元的农村党建工作新格局,有效提升了农村基层党建工作水平,巩固了党在农村的执政基础。

  一、深刻认识“三个转型”对农村党建工作的新要求

  2008年以来,**县在全县300个村街陆续实施村庄组团整理工程,300个村均纳入村庄整理规划,**绿地、**万通、**万科等43家全国知名开发商参与开发建设。随着这项工作的深入推进,“三个转型”对农村党建工作提出新要求。主要表现在:一是传统农村向新型社区转型。根据组团规划,全县300个村街统一规划为30个新农村建设组团,最终建成30个新型农村社区,不计外来人口流入,每个社区县内常住人口近万人。全部建成后,还将吸引120万县外人口,届时**人口总量将达到150万。村街界限的逐步打破和人口(党员)的规模聚集,对农村“一村一支部”的传统组织设置提出挑战,对党在基层的组织覆盖、职能整合、工作覆盖等提出了新要求。二是传统农民向新型市民转型。随着农民群众陆续搬入宽敞明亮、环境优美,以小高层为主体的新型农村社区,生活方式和生产方式发生根本改变,彻底告别低矮破旧的土坯房、砖瓦房和脏乱的农村居住环境,彻底告别日出而作、日落而息,面朝黄土背**的小农生产方式,而成为以参与农业规模经营、外出务工、经商、开办三产等为主业的新型农民或新型产业工人。对城市生活的渴盼向往和对幸福指数的热切追求,势必转化为对基层党组织的无限期待。这就要求农村基层党建工作要转变模式,强化服务,推进创新,不断适应社区居民群众的生产生活需要。三是传统产业向新型产业转型。伴随村庄整理的深入和城市化步伐的加快,农业产业化和工业化进程加速推进。一方面,集约利用村庄整理置换出的建设用地,招商引资上项目,既增加集体收益,又增加农民就业岗位;一方面,加大农村土地承包经营权流转,鼓励和引导农民群众自愿流转土地,实施规模经营,大力发展葡萄酒庄园、万亩芍药园、香精种植园等现代农业项目和观光采摘、体闲体验等农业**业态,既提升城市居住品味,又增加农业产出效益。而这些也都要求农村基层党组织要进一步解放思想,更新发展理念,强化示范引导功能,在推进农村新型产业发展中创先争优、发挥战斗堡垒作用。

  二、科学构建新型农村社区党建工作新框架

  为适应村庄整理后农村生产力发展新要求和经济社会结构新变化,**县本着“加强党的领导、扩大组织覆盖、方便党员活动、发挥党员作用、促进科学发展”的原则,采取“聚零为整”与“化整为零”相结合、传统继承与创新组建相结合、组织指定与党员意愿相结合、因地施建与综合配套相结合的办法,积极探索,逐步建立完善“树状结构、网络覆盖”的新型农村社区党建工作模式,力求使党组织设置在关键处,作用发挥在着力点。

  一是“聚零为整”组建“中心层”,设立新型农村社区党总支。本着上连乡镇、下统村街的原则,以规划在建的30个新型农村社区为单位,采取村居混建、村村联建、村企联合等多种形式,建立农村社区党总支,对所辖村街、社区物业、驻区机关、经济园区、企业,以及各类新社会组织等实行统一管理,在乡镇党委领导下,统筹推进社区各项工作。社区总支书记由所属乡镇党委成员担(兼)任,所辖各领域基层党组织负责人为成员。

  二是“化整为零”创设“关节点”,组建新型农村社区特色党支部。重点依据党员活动领域广泛化、生产方式多元化,以及自身属性多样化实际,打破原有村街地域界限,采取组织指定与个人意愿相结合的方式,对社区党员进行重新编排,分门别类组建楼宇支部、物业支部、产业支部、协会支部、流动党员支部,以及设立“非公经济组织党建工作站”等,完善组织覆盖,开展组织活动,发挥党员作用。从而实现社区居民党员“楼宇式”管理,企业职工党员“进站式”管理,务工经商党员“专业式”管理,驻区机关党员“双重(社区党组织与机关党组织)式”管理,外来流动党员“服务式”管理。

  三是综合配套建好“主阵地”,夯实服务党员群众物质基础。

  按照“阵地先建、配套设施先行”原则,以新型农村社区为单元,着力建好功能完善的社区服务中心。建强社区阵地,党组织办公室、党员活动室面积不小于400平米。同时,按照社区建设规划,优先配置综合服务大厅、居民红白喜事操办场所、商场超市、学校、医院、治安警务室、健身广场等便民服务设施。在此基础上,立足全县整体组团布局,科学摆布市场、公园、广场、影剧院等全民性生产、生活、娱乐设施,使农民群众真正和城市居民一样,享受到便捷高效的公共服务。

  三、着力催生新型农村社区党建工作新效益

  通过逐步完善社区党组织工作运行体系,新型农村社区凝聚群众、服务为民、行政管理,以及优化产业布局、推进科学发展等各项职能得以显现和强化。新型农村社区党组织日益发挥着“集聚”、“倍增”、“统筹”等多种效应。

  ——发挥“集聚”效应:加快推进村庄组团整理进程。促进农民聚集居住,是实施村庄整理、建设新型农村社区,加快城乡一体化进程的关键。而通过设立社区党总支,优先配套服务设施等,使党组织先行聚合、干部党员先行融入、社区功能先行优化,则可有效提升农民群众对新型居住区的思想认同和情感向往,从而促使越来越多的农民群众摆脱“故土难离”的朴素情怀,由农民变市民,从昔日的农村走进新型的社区。村庄整理实施以来,全县300个村街均已纳入整理规划,目前已有154个村16个组团完成新社区选址土地流转;4个村11万平米回迁楼建设完毕,3个村实现整体回迁,24个村100万平米回迁楼抓紧在建。未来3年内,村庄整理将基本完成。

  ——发挥“倍增”效应:有力推动农村党建工作创新发展。通过优化新型农村社区党组织设置模式,把社区范围内的非公经济组织、新社会组织和辖区流动党员等,全部纳入社区党组织教育管理范围,实现党组织工作全覆盖;在整个社区范围内培养选拔社区干部,扩大了选任视野,有效解决了原来一些村街“选人难”问题;围绕搞好社区建设、服务社区居民、促进社区和谐发展,落实社区干部任期目标管理监督制度,有效增强社区干部干事创业热情;推行“4+2”工作法,对社区重大事项实行民主决策,公开透明,扩大了群众知情权,提高了民主决策和管理水平;依托特色党支部,有针对性地实施以党性教育和技能培训为重点的党员“双育”工程,党员党性观念进一步增强,创业带富本领显著提升。特别是结合深入开展的创先争优活动,广泛开展党员践诺、亮牌示岗、公益服务、精神文明创建等活动,为党员立足岗位发挥作用创造了条件、搭建了平台,带动了社区居民群众,共同促进社区和谐发展稳定。

  ——发挥“统筹”效应:农村科学发展步伐更加稳健。村庄整理后,农村经济发展方式发生深刻变化,“纯农民”式的农村劳动力资源结构,以及行政村域体制下的生产要素布局被打破,谋求“联合发展”、实现“多业并举发展”的局面逐步形成。而通过设立产业型、行业型等专业党组织,能有效引领农村劳动力资源,合理调整生产力布局,分类指导各业发展。特别是通过采取村街集体资产资源入股、社区集中经营的办法,有效推动了农业规模经营,促进了建设用地的集约利用和二、三产的均衡发展,农业产业化、工业集群化和总部经济发展强势,集体资产资源实现保值增值,社区物业、取暖、公共设施建设与维护等所需资金妥善解决,居民养老、就医等社会保障实现有效覆盖。

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基层党建工作责任制篇2

  根据会议安排,现就2021年度本人履行基层党建工作责任情况报告如下:

  一、整改情况

  针对上一年度存在的学校党建工作思路不宽、党组织凝聚力不强、党员教育管理不严、基础工作用力不足等问题,一年来,本人严格按照2020年市委XXX书记对学校党建工作提出的“推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想再深化、牢牢掌握党对教育工作的领导权,逐一对照、多次回查,铭记责任、狠抓落实,实现了问题长期整改、措施有效落实。

  二、履职情况

  (一)坚持“三学”强基础,筑牢党对教育工作全面领导的思想根基。集中学,组织XXXX名教师认真学习党的十九届五中全会精神、特别是习近平总书记系列重要论述,深刻领会精神实质和思想内涵。深入学,运用“直播领学、通俗讲学、常态帮学、个性自学、网络助学”等方法,丰富学习载体,活化学习方式,推动理论学习往深里走、往心里走、往实里走。实践学,紧盯堵点难点痛点问题,围绕基层党建开展大调研,组织课题研究XX项,引导教职工建言献策XXXX条。

  (二)坚持“三硬”强堡垒,充分发挥党组织领导核心作用。打造过硬党组织,建立书记抓党建清单XXX个,创建省级、市级党建示范点XX个,整顿软弱涣散党组织XX个。构造过硬“领头雁”,调整党组织班子成员XXX人,选派XX名年轻干部到薄弱学校挂职,对XXX名书记副书记、XXX名党务工作者开展党建培训。铸造过硬“先锋队”,设立党员示范区XXX个、示范岗XXX个,发展党员XXX人;各类大赛中,党员获奖均在XX%以上。

  (三)坚持“三紧”强政治,在疫情大考面前彰显担当作为。紧盯政治责任,推行健康识别卡、口罩标注日期等措施,坚持分批核酸检测预警;创编推广X首防疫歌曲,潜移默化浸润防疫教育。紧盯服务师生,XXXX名党员教师开展社区志愿服务,对XXXX名居家学生安排在线专人辅导,推出“1+5”心理健康服务,开展访谈、云课堂XX场,XX万人次参与。紧盯工作落实,抽调精干力量,开展交叉督导,压实问题发现、反馈、整改、处置责任链条,下发通报XXX期,查找解决问题XXXX个。

  (四)坚持“三严”强阵地,确保党的旗帜在校园高高飘扬。严把办学方向,培育全国文明校园X所、全国未成年人思想道德建设先进单位X个、自治区文明校园XX所。严抓大思政教育,坚持最优时段上思政,精兵强将教思政,单列计划招聘思政教师XXX名,其中全日制硕士XX名。

  三、存在的问题及原因分析

  (一)在加强理论武装方面,对标学思践悟、知行合一存在差距。对习近平总书记系列重要讲话学习较多,党建基本理论掌握不足,教育政策法规学习不够;结合理论学习深入思考不够,教育基本规律把握还不够准,立德树人等问题尚未根本解决。

  (二)在落实党对教育工作的全面领导方面,对标管党治党、办学治校存在差距。偏远乡村学校党组织建设不够规范,校外培训机构党组织作用发挥不够明显,基层党组织“七个全覆盖”质量还不够高;党组织班子成员年轻化、知识化、专业化水平总体较低,政策理论水平亟待提升;离退休党员作用发挥存在不足。

  (三)在以党的建设为统领方面,对标办好人民满意教育存在差距。随着城镇化发展,城区中小学校学位供给不足,大班额现象依然存在,与群众期待有差距。“五育并举”的硬件和师资支撑不足,“重智、轻德、弱体、抑美、缺劳”的情况普遍存在,与学生期待有差距;教师结构性短缺问题比较突出,错位使用现象仍然存在,与教师期待有差距。

  究其原因,主要是:一是政治理论学得不够全,思得不够深,与实践结合不够紧。在统筹谋划、考虑问题、落实工作时,没能把习近平新时代中国特色社会主义思想中蕴含的新理念新方法,创造性地运用到教育工作实践。二是组织建设还不够实,制度建设还不够全,队伍建设还不够强。在履行党组织领导职责方面缺乏具体的政策支撑,工作标准、评价激励、待遇保障等制度体系尚不完善。三是主观上投入精力还不够,抓教育教学以外的任务较重,对提高年轻教师教学质量、保障基层边远艰苦学校教师生活、稳定教师队伍等工作投入的精力不够多、采取的措施不够实。

  四、下一步工作打算

  一是强化理论武装。认真学习贯彻习近平总书记关于教育工作的重要论述,认真贯彻落实党的十九届五中全会精神,确保党的教育方针和省委、市委决策部署全面落实。二是强化党的领导。坚持防疫情、防舆情、抓稳定、抓教学四个轮子一起转,充分发挥党组织的政治核心作用,牢牢掌握党对教育工作领导权。三是强化组织建设。狠抓支部标准化、规范化建设,进一步选优配强学校班子成员,配强党务工作力量,常态落实组织生活制度,切实增强党组织的凝聚力、向心力和战斗力。四是强化作风改进。坚持全面从严治党,严明政治纪律和政治规矩,严格落实中央八项规定及其实施细则精神,强化正风肃纪,持续改进干部作风,确保党的建设各项工作落实。

基层党建工作责任制篇3

  近年来,通过认真落实基层党建工作责任制,全区经济社会发展和党建工作真正实现了互促共进,取得了长足进步。在工作实践中,我们有如下四点体会:

  1、必须落实责任抓党建。党建工作如何抓实,我们作了较好地探索。如何抓实,首先是领导重视。区委对党建工作始终高度重视,定期听取党建工作汇报、定期研究党建工作、定期深入基层调研党建工作,并对联系点的党建工作进行指导和督办。其次是创新基层党建工作责任制落实载体。通过将党建工作纳入全年经济指标考核体系,明确了党建工作职责,落实了管党责任。我们在全区建立健全了定期检查督办、交流、表彰制度和定期综合考核评价制度,每两年召开一次基层组织工作推进会,采取分片看点、集中开会的形式,督办工作,交流经验;每两年区委开展一次全区性的评先表优活动,树立典型,鞭策后进;出台“五好”基层党组织考评细则和党委(党组)书记管党责任考评细则,每年用量化考核的办法,实行百分制考评;每年下发《管党日志》,每半年开展管党责任述职制度,有效地强化了对管党责任制落实情况的监督。

  2、必须整合资源抓党建。在推进基层党建工作的过程中,我们不断开发和科学配置组织资源,充分调动和发挥方方面面的积极性和创造性,实现各种资源的充分整合。如在社区党建工作中,我们始终将社区党建与社区建设扭在一起抓,以社区内各类组织的共同需求、共同利益为纽带,以主题活动为载体,组织和调动社区各种资源以及社会力量,努力构建社区共建体系,以社区党建促进平安社区、卫生社区创建工作,形成了区域性党建新格局。如我们以区党建研究会为纽带,把纪检、组织、宣传、党校、区直部门及基层党组织中的党建研究骨干力量网罗进来,集中力量开展党建研究,进行重点党建课题攻关,促进党建研究成果的转化和推广。

  3、必须始终围绕中心抓党建。党建工作是为党和政府的中心工作服务的。为此,我们打破“就党建抓党建”的思想误区,注重把握好党建工作的正确方向,开拓思路,拓宽领域,紧紧围绕中心来谋划好党建工作,找准工作的切入点和结合点。如我们紧紧围绕全区开展的“百姓创家业”活动,制定出台扶持党员创业的优惠政策,促使广大党员在此项活动中发挥了榜样带头作用,有力地推动了活动的深入开展。如我们紧紧围绕促进发展来谋划党建工作,不断加大服务经济工作的力度,在干部选配上,择优选派一批年轻科级干部到经济发达地区、区内大型民营企业挂职锻炼,着力培养了一批懂经济、善管理的干部。

  4、必须以改革创新的精神抓党建。改革创新是党建工作不断创新发展的不竭动力。我们适应新时期、新形势对党建工作的新要求,注重强基础,抓长远,创新工作思路,不断推进党建工作创新发展。如我们创新社区党建工作抓手,开展以“改进社区党组织设置方式,改革社区干部选配方式,改优社区党建活动载体,改善社区办公活动场所,争创社区党建示范区”为主要内容的“四改一创”活动,提升了社区党组织服务功能,创新了社区用人和激励机制,打造了全新的社区服务平台,形成了多元化的社区投入机制,着力夯实了社区党建的工作基础,进一步激活了社区党建的源动力,从而有效地以社区党建的工作成效推进了和谐社区建设。

  当然,在落实基层党建工作责任制的实践中,我们还有很多工作处于探索完善阶段,与先进地区相比、与上级领导的要求相比还有很大距离。我们将继续努力,求实创新,开拓进取,不断提升工作水平,使基层党建工作更有针对性、实效性、长效性,在建设和谐**进程中发挥积极作用。

基层党建工作责任制篇4

  尊敬的各位领导、同志们:

  现将个人履行党建工作的情况简要汇报如下:

  一、以群众路线教育实践活动为契机,精心组织、认真落实,党建成效显著

  1、对充分发挥基层党组织的作用、巩固基层党组织的地位出“实招”。一是实施了村居党支部书记“双向培养工程”,使全镇村党支部书记符合“五类”人标准由40人增加至目前的48人,占全部村党支部书记的80%。二是严把党员入口关,积极引导、吸收青年致富能手和返乡高中、大中专毕业生入党,注重发展35周岁以下的致富带头人入党,共发展党员14名,全镇党员年龄及学历结构得到进一步优化。三是争取上级资金158.2万元、自筹资金50万元,新建11个村级活动场所,修缮8个,大大改善了群众的文化生活需求。四是村级组织运转经费按照农税改革转移支付金的20%和镇财政新增部分的3%拨付到村,村干部工资全部实行打卡发放;同时对卸任的82名村支部书记、71名村主任、63名村会计办理生活补贴,解决了干部的后顾之忧。

  2、对党员干部的培训出“真招”。20x年邀请县委党校___ 教授、原市委宣传部长___等专家作专题辅导,对全镇1460余名农村党员进行分片培训30场次,参加培训的党员达5000余人次。通过学习、教育涌现了__、__、__等一批先进典型。

  3、在完善管理制度、强化作风建设上出“硬招”。基层党组织认真落实“三会一课”制度;本着“因地制宜、灵活设臵、便于指导”的原则制定流动党员管理机制;继续实行党员示范窗口、党员示范岗等党建工作激励机制,更好地激发党员的参与热情和创造活力。干部直接联系群众工作中,共征求各类意见建议1628条,梳理出基层党建方面的问题10条,涉及村级场所建设、流动党员管理、党员教育等问题,明确责任分工和完成时限。特别是干部作风不实、服务意识欠缺等问题,结合实际有针对性的制定整改措施,确保整改到位。

  4、在制度落实,责任追究上出“狠招”。在村两委换届问题上,党委政府强化措施,严肃纪律,规范程序,凡不能按照程序进行的一律推倒重来。坚持党建工作“两手抓、两手都要硬”的方针,严肃查处基层干部不正之风和违纪行为。2014年镇纪委共查处镇村干部违纪行为6起,23人次。

  二、正视不足,深刻剖析基层党建工作存在的问题

  对照县委要求,我镇基层党建工作仍存在很多突出的矛盾和问题。

  1、存在抓经济、轻党建的现象。从我本人来讲:重经济轻党建,落实党建责任制不到位;“三会一课”制度坚持得不好;工作安排不结合实际,流于形式。镇党委方面:党建工作与业务工作结合不紧,围绕业务抓党建的意识不强、主动性不够,部门党政领导之间沟通不畅缺乏配合意识。

  2、村两委换届安排部署不细致,重速度、轻质量。宣传不到位,村两委换届中不能充分调动和激发党员群众参与的积极性;要求不严、急于求成。不是成熟一个选举一个,而是片面要求进度,导致管区不论条件成熟与否,仓促进行选举,致使个别行政村出现上访等现象。

  3、学习制度、村干部待遇有待完善落实,阵地建设需进一步升级改造。“三会一课”制度落实不到位,没有达到预期效果;村卸任干部待遇落实不到位,部分村干部卸任后,因年龄、体力、技能等原因无法再就业,导致生活压力增大;村级场所不规范,村级经费不足,不能满足群众的需求;个别村班子战斗力弱、凝聚力不强,主观能动性差,对农村工作的新要求难以达到实际成效;在第一书记和大学生村官工作方面疏于管理培养,没能使他们的年轻优势和智力资源充分发挥出来。

  产生问题的原因主要有四个方面:一是党组织的地位和作用“弱化”,存在重经济、轻党建的倾向,我个人党建工作“第一责任人”意识不强,“一岗两责”落实不到位。二是党员先锋意识“淡化”。我个人放松了对自己的要求,个别党员党性意识淡簿,只顾局部利益,缺乏全局观念。三是党员干部教育管理“虚化”。部分党支部制度不完善,管理松懈,“三会一课”制度坚持不好;特别是镇机关干部带头坚持不好。四是工作执行力“退化”。对工作不认真、不负责任的违纪现象,有人性化的思想,造成工作上干与不干一个样,干多干少一个样,干好干差一个样。

  三、下一步工作打算

  下步工作中,我将围绕以下方面开展工作,努力做到“五到位”:

  1、党建工作责任制落实到位。我本人要负起党建工作第一责任人的意识,把党建作为整体工作的重要组成部分,统筹安排,定期研究,切实将党建工作作为“第一要务”抓紧抓好。把党建工作目标任务层层分解到所属基层党组织,实现指标量化、任务分解,有效形成了下级对上级负责、一级抓一级的党建工作体系。

  2、村级场所建设必须到位。针对部分活动场所面积较小、房屋老化的问题,20x年预计投资80万元进行全面升级改造,使全镇高标准的村级活动场所覆盖率达100%。镇财政将对2012年部分行政村因村级活动场所升级改造所欠债务进行分批解决。

  3、困难党员、卸任村干部待遇问题落实到位。我镇将对全镇39名困难党员采取一对一的方式进行帮扶,切实解决困难党员的实际生活问题;对部分达不到县规定生活补贴条件,但确有经济困难的卸任村干部,20xx年我镇将拿出专项资金解决。

  4、党建工作覆盖到位。将对我镇6个非公企业党组织加大

  工作力度,实行定期研究、定期通报、定期督查的措施,彻底改变过去党建工作提得多,做得少,文件会议多,落实到位少的现象。

  5、党风廉政建设推进到位。镇党委将与71个基层党组织签订党风廉政建设责任书,把落实党风廉政建设作为基层党建考核的一项重要内容。加大村级党风廉政建设工作力度,完善村务公开机制,结合村“两委”换届,认真开展村级届期财务清理审计工作,强化村级财务管理。

  不当之处,请批评指正。

  谢谢大家!

基层党建工作责任制篇5

  按照要求,我就抓基层党建工作情况进行述职,请各位领导和同志们予以评议。

  一、成绩清单

  1.聚焦主责主业,不折不扣抓基层党建工作落实。

  坚持把抓基层党建摆在首位,召开定期议党2次、专题议党12次;深入基层调研16天、24次,推动解决__电力经营不善等问题2件;为群众办实事20余件。

  2.落实多项举措,深学细做促学习教育取得实效。

  制定“学党章党规、学系列讲话”短期学习计划3次,开展跟踪督学12次,开展专题学习讨论5次;党员干部对照“四讲四有”标准,查找问题75个,整改解决75个;开展主题活动12次,参观红色教育基地4次,服务群众11次。

  3.紧盯难点重点,砥砺奋进助党建发展两翼齐飞。

  成立开发区非公企业综合党委,配备专职副书记1人、专职党务干部3人;党的组织和工作覆盖率均为100%;发放党建经费6000元;新建1040平党群活动服务中心,组织开展系列活动6次。

  4.注重守正创新,凝心聚力破攻坚任务困局难题。

  对接贫困户28户、43人,落实帮扶资金6万元,发放扶贫鹅苗560只、服装120套;创新运用“我的e社区”、“党员小书包”等互联网载体,培育和打造“指尖课堂”党建品牌。

  5.坚持整风肃纪,紧攥拳头筑党风廉政铜墙铁壁。

  召开党风廉政建设专题会议8次,组织全体职工观看反腐倡廉警示教育片3次,开展自查自纠、自我警醒6次;诫勉提醒机关干部3人。

  二、问题清单

  1.思想认识缺少履职尽责的紧迫性。

  没有深刻认识到新形势下抓好基层党建工作的重要性和紧迫性,工作投入精力不足,抓经济发展“硬”,抓基层党建工作“软”。

  2.问题处理缺少开拓创新的主动性。

  面对新问题,习惯遵循老办法,不能以开拓创新的精神面对、分析和寻找解决问题的方案,基层党建创新性成果较少。

  3.责任落实缺少督导问责的经常性。

  责任落实摆位不重,落实和督导党建工作责任发力不够,到基层督查问责次数不多,导致抓基层党建层层压实责任力度不够。

  4.工作开展缺少为民服务的自觉性。

  没有把自己真正摆进为民服务“排头兵”行列,在党员管理、联系群众等方面没有发挥好示范带头作用,服务成效不够显著。

  深刻反思以上问题,主要有三个方面原因:

  一是工作抓手不强。

  抓基层党建工作措施不多、抓手不硬,在落实党建工作责任制、强化党员教育管理、促进干部作风转变等方面落实不深不透。

  二是工作统筹不够。

  没有用系统的全局观念、长远的战略思维考虑问题,对各项工作之间的内在联系研究不深,对党建各方面资源力量融合发展不够协调,没有形成整体推进的态势,工作影响力不够强大。

  三是工作落实不力

  抓基层党建工作“一竿子到底”的精神不够,缺乏经常性、持续性,部分党建工作提要求、压担子多,交任务、给压力少。没有把每个领域、每个环节抓具体、抓深入,缺乏盯住问题抓落实的韧劲。

  三、任务清单

  1.强化主体责任意识,严格落实管党职责

  积极适应“全面从严治党”新常态,重点研究部署基层党建工作,靠实党工委主体责任。严格落实督导检查、考核评价机制,对党建重点工作任务跟踪推进,努力形成以制度抓落实、以制度促落实的良好局面,推动党工委主体责任、班子成员“一岗双责”全面落实。

  2.加强党建责任落实,提升党组织执行力

  每年至少召开两次开发区党工委会议,搞好基层党建工作总体设计;不断靠实党工委班子的集体责任,提高党的基层组织的执行力;发挥纪检作用,对各党组织执行党的组织生活制度的情况进行专项督查,确保各项制度落实。

  3.狠抓干部能力建设,提高为民服务水平

  深化学习教育成果,促使党员干部进一步找差距、寻弱点,达到以考促学、以学促改、学以致用的目的;狠抓干部能力建设,提高驾驭全局、科学决策和开拓创新等能力;进一步强化服务意识,心系基层、情系群众,积极为基层排忧解难,诚心诚意服务基层。

  4.注重党建工作创新,推动园区科学发展

  打造“一站式”党建综合平台,增添园区党建发展动力。强化改革创新,将起步区打造成一流口岸物流、仓储和商贸区。围绕中心工作,突出改革创新,打造亮点和特色,全力推动开发区基层党建工作取得新成绩、迈上新台阶。

基层党建工作责任制篇6

  尊敬的领导、同志们:

  今年以来,我当真履行“第一责任人”的职责,将争创优秀基层党委作为工作目标,围绕不乱抓党建,围绕发展抓党建,围绕进步基层党组织执政能力抓党建,抓好党建保不乱促发展。夯实工作基础,探索工作方法,立异工作机制。围绕全面建设社会主义新农村这个中央,抓班子、带步队、促发展,党委自身建设得到了加强,党建基础性工作得到了夯实和规范,促进了全镇经济的发展和社会的不乱。

  一、明确职责,增强做好农村基层组织建设工作的责任感和紧迫感

  农村基层组织建设水平的高低直接影响着农村的不乱和发展。作为党委书记,就要始终高度正视农村基层组织建设工作,不断强化党建工作责任,努力施展好党委书记的"主角"作用。

  1、制定党建工作责任目标。年初,我镇召开多次会议,广泛征求意见,结合我镇实际,当真研究制定了党建工作年度计划,理清了思路,明确了任务,提出切实可行的目标和措施。

  2、落实基层党建日常工作机制。主要是健全党建工作例会轨制,每半月至少召开一次党建会,专题研究一次党建工作目标落实情况,党委成员汇报所包村工作进展情况, 分析存在题目, 共同商量解决题目办法,确保党建工作责任落实到位。落实村支部书记抓基层党建专项述职轨制,重点述抓基层党建工作思路、工作成效、经验、后进党支部整顿工作措施、存在题目、原因及解决方法。

  3、加强党委自身建设。

  一是,加强组织员办公室建设,充分施展其功能,抽调三人专门负责。

  二是,坚持一季召开一次民主糊口会、坚持每周五下战书学习日轨制,坚持常常与班子成员谈话轨制。增强班子的凝结力,不断进步解决复杂题目的能力,维护不乱的能力,发展经济的能力。

  二、明确工作重点,不断晋升农村党建工作整体水平

  发展高于一切,不乱压倒一切,党建保障一切。因此我们牢固树立了抓党建就是抓发展、就是保不乱的观念,充分熟悉抓好农村基层组织建设工作的极端重要性,切实增强责任感和紧迫感,围绕"三强"(强碉堡、强步队、强基础)目标,凸起"四抓"举措(村级班子建设抓轨制,党员步队建设抓素质,基层基础建设抓阵地,总体农村基层组织建设抓品牌〉真正专心、用力、用法,努力推动农村基层组织建设工作上台阶。着力抓好以下四点:

  1、抓枢纽,促进转化。按照"分类施治、凸起治乱、一村一策、究根治本"的工作思路,结合“驻联帮解促流动”,我们在详细工作中按照“六抓”的工作思路对后进村进行管理整顿。

  一是抓思惟转化。通过调查了解,个别座谈,反映该村斗争意识较强,思惟僵化,观念沉旧,小农意识较浓。通过开党员会,看电教片,入户做工作,使他们开始以发展的目光看题目,不翻历史的旧帐,使很多党员群众意识到,村里发展落后于其它村的原因就是他们之间的争斗,削弱了争斗意识,能够理智地看待村内的矛盾。

  二是抓矛盾解决。解决了互相告状、打架的题目,解决井位前移,浇地的题目,并硬化村内道路途300米。我和主管副书记也切身包村,结合驻村工作组一行三人切实匡助解决这些实际题目。促进后进支部如期转化。

  三是抓轨制建设。针对原来各自为政的情况,制定了议事规则,要求重大事项必需开会商量,集体决议计划。从财务治理上消除产生题目的隐患。

  四是抓班子建设。通过调查了解,工作组走访,群众推荐,发现回乡老干部赵保志具有较强的思惟素质和工作能力,镇党委三次找到他,请他施展余热,为村里的发展做贡献,已经同意主持村里的工作,目前正在做党员群众的工作,即日将有一个好的结果。

  2、抓机制,带好步队。抓好农村基层组织建设,农村党员干部步队是主力军。在工作中我从以下三方面入手,激发农村党员干部的积极性。

  一是深入推行农村干部目标承诺治理。在实施中我们严格按照《关于进一步做好农村干部任期目标治理工作的通知》要求,进一步细化实施方案,规范操纵程序,制定简便实用的考核办法,通过公然承诺给村干部建账。xxx村通过任期目标承诺治理轨制的推行,确定了明确的量化指标,对农村基层干部治理有了抓手,也增强了其做好工作的责任感,激发了农村干部干工作的积极性、主动性、创造性。南水北调、张石高速保阜高速三项工程同步推进,对我镇群众利益带来很大的影响,征迁安顿工作量大,情况复杂,任务十分艰巨。但是因为各村农村基层干部任前进行过目标承诺,赢得了泛博群众和党员的信任,各村当真梳理和解决工作中存在的难题和题目,在上级没有明确答复意见的情况下,创造性解决了开荒地、折合亩换地等挫折,对一些户与户、村与户、村与部队占地存在的纠纷,千方百计积极协调,从而确保了征迁工作顺利推进。

  二是搭建农村党员施展作用的有效平台。xx村支书边可耐承包了五十亩地,搞蔬菜种植,xxx支书承包了土地搞植种,峪山庄支书带头搞薯粉加工,xxx村干部带头搞果树种植,党员在安新租地1000亩甜玉米种植和蕃茄植种,xxx村主任敢于走出去办厂,带出去我镇大批剩余劳动力。

  三是扎实做好发展党员工作。建立要帐轨制,通过与支部书记谈话,限期发展党员,否则到期后对其进行免职。积极探索党员干部的培养机制。为解决我镇部门村党组织党员春秋老化,后继乏人的题目,着力加强了积极分子的培养工作。重点考察群众基础好、年纪在35岁以下、高中及中专学历的积极分子。在发展党员工作中我们还当真开展了"三个培养"流动,把农村致富能手培养成党员、把党员培养成致富能手,把优秀农村党员中的致富能手培养成村干部。入党积极分子、后备干部动弹发展、梯次配备的党员干部贮备体系正在逐步建立。

  四是着眼于研究新情况、解决新题目,拓展基层党建工作的空间,延伸基层党建工作链条。针对部门村动作不规范,致使群众意见大,并引发个别村上访状况,镇党委印发了《村级重大题目请示讲演的划定》,村决议计划前3天必需向镇主要领导或主要领导请示,由镇党委形成指导性意见,反馈到村,村再做决议计划,进一步促进村干部依法治理农村事务,努力建设民主、法治型班子集体。

  3、抓基础,建好阵地。村级组织流动场所是农村开展各项流动的主要阵地,也是为党员群众提供教育、服务的必要举措措施,是农村基层组织建设的一项重要任务和基础性工作。我镇党委捉住有利时机,把阵地建设与新农村建设相结合起来。现有在建北山阳、庄头、南高昌、西山阳两室4个,明年再争取改、新建3个,使"两室"建设整体水平全部达标。

  4、抓干事,施展党建作用。我们在建好班子,带好步队的条件下,以干事为导向,充分施展党员在重点工程建设中的作用。党委化解群体性矛盾,把题目解决在萌芽状态,好比,淑吕11户庶民承包果园,因占地补偿题目多次找镇里,并扬言假如不能妥善解决就阻挠施工,镇党委与林业、交通、公安等七、八个有关部分协商,依占有关政策,确定了处理矛盾纠纷的政策依据,并及时做通果园承包户的思惟工作,并引导他们走向依法解决的道路,因这11户承包户涉及到全村三分之二的户,避免了大规模群众上访性事件。南固城21户因施工引起道路不便,欲阻挠施工,村党支部组织车辆,为他们拉来了石渣铺平了道路,解决了出行难的题目。淑吕村刘锈锣等老党员为村与部队之间的地界所有权题目进行了澄清,使村与部队之间的矛盾纠纷有了一定的依据。

  三、工作中存在的不足及下步工作打算

  固然工作中有一定成绩,但是我感觉还有不小差距。当前,农业和农村工作形势发生了深刻变化,农村基层组织建设面对着很多新情况、新题目,在市场经济前提下如何由行政命令向服务引导转变,如何施展好农村基层党组织的作用,如何调动农村干部积极性,我们还存在诸多不适应,详细工作中还有良多的薄弱环节。

  一是管党责任没有得到很好的落实。抓基层党建精力不集中,办法未几,力度不大,有些轨制和措施还没有落实到位,专项经费投入不足。

  二是农村"两委"班子的整体状况还令人担忧。信访形势严重。

  三是后进支部如期转化题目依然凸起。后进村村情复杂、矛盾凸起,难点题目仍未解决;没有"两室"。转化任务艰巨。

  四是农村基层组织建设缺乏亮点。各村品牌意识不强,党建工作还没有形成汇聚上风和集成特色。

  五是农村党的建设" 三级联创"流动氛围不浓厚。有些村支部支部书记争创"五个好"的意识不强,全镇农村"五个好"村党支部比例还不高。

  对此,在今后的工作中要通过以下方面当真加以解决。

  一是继承抓好党委班子建设,进步驾驭工作全局的能力。以打造“三型”机关为目标,加强领导班子自身的建设。

  二是抓实村级班子建设。在抓好村级干部学习教育的同时,对个别班子进行“微调”,进一步优化班子结构。同时完善后备干部人才库,培养新气力,贮备后备气力。继承推进“一制三化”运行机制,深入开展“一建双带”和“无职党员设岗定责”流动。

  三是继承加强党员提高前辈性建设,夯实基层党组织的组织基础。加大对基层干部党员的教育培训力度,使他们转变观念,切实为群众解决实际题目。

基层党建工作责任制篇7

  一、履职工作特色和亮点

  1.认真学习贯彻,十九大精神在广泛宣传中落地生根。把学习宣传贯彻党的十九大精神作为当前重大政治任务,纳入“两学一做”学习教育常态化制度化的必学内容,在全镇分层次、分阶段开展理论学习和宣讲。镇党委成立宣讲团,各村成立宣讲小分队,进社入户开展宣讲,充分利用现代媒体向全镇广大党员干部推送党的十九大精神相关信息,有效扩大学习宣传覆盖。

  2.坚持齐抓共管,党建主责主业在上下联动中压紧压实。严格落实党建联系点、党建工作提示、党建工作记录薄调阅等制度,构筑起了一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。从严抓好支部书记述职评议考核工作,紧盯点评、自查出的46个突出问题挖根源、除病灶,目前已整改落实43个。先后6次对各基层党支部党建工作调研指导、督查会诊,下发问题清单31份,约谈提醒8人,一级一级传导压力。

  3.把握关键环节,“两学一做”在学做结合中常态推进。建立“周自学、旬集中、月解读、季研讨、年述评”的常态化学习教育制度。各党组织把每月党员学习日升级确定为“固定党日”,丰富载体、创新内容,确保了组织生活经常化规范化。对标“四个合格”要求,组织党员广泛开展大讨论活动,分领域制定了合格党员具体标准。围绕脱贫攻坚、创新创业、全域无垃圾创建等重点工作搭设载体,深化拓展农村党员“双带头”、机关党员“三带头”等活动,党员先锋模范作用充分发挥。

  4.紧扣强基固本,抓党建促脱贫在务实创新中整体推进。成立以镇党委书记为组长的脱贫攻坚领导小组,其他党委委员根据分工抓各项扶贫工作的落实,专人负责扶贫日常业务工作,做到脱贫攻坚工作日常化。为适应精准脱贫和产业发展需要,培育党员创业先锋32名,农民技术员54名,帮助和带动600多户群众增收致富。2017年,全镇脱贫攻坚工作紧紧围绕“六个精准”要求,认真落实市委“1+19”区委“1+18”配套政策,认真开展东寺村摘帽和全镇20户68名贫困人口退出工作。

  5.强化教育管理,党的组织建设在全面从严中持续加强。深入推进“双百提升”工程,创建服务型党组织示范点6个,整顿转化后进党组织2个。切实加强“双高双强”带头人队伍建设,选派7名机关干部担任村党组织第一书记,切实加强后进村、贫困村、项目村、示范村工作力量。扎实推进基层协商民主试点工作,在17个村成立协商理事会,协商决策性、执行性、监管性、调处性事项34件,搭建了人民群众平等参与公共事务的新平台。

  二、存在的主要问题及原因

  一是队伍管理不严谨。在党员队伍教育管理中,存在党员未全部按时参加组织活动,村级党支部组织生活简单化、形式化的问题。二是党建载体不灵活。对新时期基层党建工作研究不深不透,方式方法不灵活,日常工作中没有突破惯性思维,党建工作方式因循守旧。三是考核问责不严格。抓党建履责方面,存在监督措施不完善、考核运用不充分、问责追责不到位问题,主动抓、带头抓、直接抓的责任意识还需加强。

  产生问题的主要原因:一是对党内组织生活制度建设重视不够,研究不深,监督不严,导致一些基层党组织党内活动和组织生活开展不经常、不严肃。二是对党员自觉学习、自觉工作、自觉履行义务的主观能动性过分信任,认为通过平时不断的说教、培训等传统方式,就能收到一定的效果,忽视了创新载体抓工作的重要性。三是抓党员队伍建设的措施还不够实。对党员缺乏深层次的党性素养教育,在规范化管理党员上工作力度不够。

  三、下一步工作思路和主要措施

  1.认真贯彻落实十九大精神。把学习宣传贯彻党的十九大精神作为首要政治任务,以身作则引导党员干部将精力集中到学习贯彻党的十九大精神上来,以扎实的学风、务实的作风推动各项工作再上新台阶。

  2.不断加强党员教育管理。分层分类有针对性地开展理论政策、脱贫攻坚、产业发展、实用技术等方面教育培训,增强镇村两级干部以党建促工作、带民致富的本领;建立健全考核体系,细化德、能、勤、绩、廉等共性指标,量化日常工作、重点工作、创新举措等个性指标,从实绩考核、专项考核、年度考核等方面加大党建综合考量力度。

  3.持续抓好“两学一做”学习教育。以认真开展十九大精神学习研讨为契机,继续深入推动“两学一做”学习教育常态化制度化;继续强化问题导向,结合中央“八项规定”落实、作风问题整改、党组织关系排查等工作,扎实开展党建领域问题专项整治,认真查缺补漏,确保专项整治问题整改到位,并督促各党支部列出问题清单和整改清单,边查边改、即知即改;精心组织好领导班子民主生活会,督促各党支部开好专题组织生活会、做好民主评议党员工作。

  4.继续抓严基本制度。督促各党组织抓实抓严“三会一课”、“固定党日”、组织生活会、民主评议党员等制度,确保组织生活经常化规范化。从加强教育、强化督查入手,抓好民主集中制这个重要制度保障,用好组织生活这个经常性手段,把“两学一做”纳入“三会一课”制度,推动党的组织生活严起来、实起来。

基层党建工作责任制篇8

  为贯彻落实全市城市基层党建工作经验交流座谈会精神,进一步做好地企党建共驻共建和推进我区社区、非公企业、商圈、楼宇党建工作,X月X日至X日,区委副书记X,区委常委、组织部部长X等一行X人,组团赴X、X、X就城市基层党建、国有企业党建工作进行学习考察。

  通过实地参观、现场咨询、座谈交流等方式,先后到X区中央大街党群服务中心、X社区,X社区、X路街道、X锅炉厂,X区X社区、X社区,X区X股份有限公司,X区X社区、X非公有制企业和社会组织党建服务指导中心,X区X大厦党建服务中心、X集团,X社区、X社区进行实地考察,并与当地相关领导和有关人员进行了交流。大家一致认为,通过考察学习,开阔了眼界,理清了思路,坚定了信心。

  一、学经验,取真经(一)致力创新,党建特色亮点多。X区以X党群服务中心为原点,建立辐射辖区党员、党外积极分子、企业高管、非公党组织负责人、社会组织负责人、企事业单位员工等的“海之云共享小镇”生态圈;X区X社区探索“互联网+社区服务”模式,打造“一库一网三平台”,即社区综合信息大数据库、社区物联网、数字化便民服务平

  台、“幸福X”微信公众平台、“一键呼叫”应急平台,形成X“e公里”便民服务圈;X区X股份公司构建实施“可视化”党建工作体系,实现党员身份、目标流程、组织活动、考核评价“可视化”,增强了党组织的战斗力、凝聚力和向心力。

  (二)整合资源,区域化党建效果实。X区X非公企业和社会组织党建服务中心联合区民政、发改、司法等19家成员单位,通过“巡回服务”,为非公企业和社会组织提供政策咨询、法律援助、相关业务办理等“一站式”服务;X社区建立完善大党建领导体制,实现社区与辖区单位党组织负责人“相互进入、交叉任职”,构建了社区党委与辖区单位党组织“党建事宜共商、党建载体共创、党建活动共联、党建资源共享”新格局;X区构建党建联盟“1+4”平台,将党政部门、群众团体、社会组织、企业单位等纳入各联盟,健全联盟章程和议事规则,建立沟通联络、双向服务、项目化推进等制度机制,推动基层党组织建设广泛融合、人力资源有效配置、党建资源充分共享。

  (三)投入优先,物质基础保障足。X区投资XXX余万元,在X地区率先打造了占地XXX平方米的非公有制企业和社会组织党建服务指导中心X;X区每年投入XX万元租金用于中央大街党群服务中心,促进非公企业党组织和党员在推动商圈经济发展中发挥战斗堡垒和先锋模范作用;XX区采取新建、改建、扩建、置换、购买和开发预留等多种方式,大幅提升社区用房面积,社区平均面积XXX平方米,最大面积达XX平方米。

  二、受启发,理思路(一)推动城市基层党建发展,必须解放思想、与时俱进。思想决定思维,思路决定出路。只有解放思想、胸怀全局、与时俱进,用创新的理念和方法,不断推动基层党建工作在继承中创新、在创新中发展、在发展中提升,才能使党的基层组织建设始终体现时代性、把握规律性、富于创造性,才能始终保持一池活水。

  (二)推动城市基层党建发展,必须以人为本、虚功实做。基层党建工作的主体是党员,服务对象是群众。必须把以人为本、为民服务的理念融入到基层组织建设的全过程,力争做到党建工作的每一条措施都能为群众解决具体问题,每一项成果都能让群众真切感受到实惠和好处,变“软任务”为“硬指标”,才能以基层党建工作实际成效取信于民。

  (三)推动城市基层党建发展,必须整合资源、齐抓共管。所考察的城市基层党建和国企党建工作表明,只有切实摒弃“基层党建只是组织部门的工作”的传统观念,跳出“就基层党建抓基层党建”的狭隘思维,树立大党建观念和“一盘棋”思想,积极运用一切有效方法,开发、整合、利用各种资源,才能形成上下联动、多方配合、齐抓共管的工作格局,才能凝聚推进基层党建工作的强大合力。

  三、明方向,促提升

  (一)整合资源,完善党建经费保障。加大财政保障力度,把党建经费、工作运转经费、服务群众专项经费、社区工作人员报酬纳入区级财政预算,并建立正常增长机制,形成以财政投入为主、党费适当补贴、共驻共建单位支持等渠道为补充的经费投入保障机制,进一步改善办公活动场所,提高基层干部保障水平,实现基层党建工作经费保障的制度化、规范化和多元化。

  (二)加大力度,推动基层党建工作。建立健全以社区党组织为核心、以社区自治组织为主体、以社区社会组织为补充、驻区单位密切配合、社区居民广泛参与的社区治理结构,建立区、街道、社区“三级管理”工作平台,制定实施规划和具体方案,将社会公益性的工作尽量交由专业社会组织,减轻社区工作压力,增强工作实效。同时,以成立非公有制经济组织和社会组织党工委为契机,加大对产业集聚区、万达商圈等园区、商圈党建工作的指导力度,深化“两新”党组织“星级创评、分类定级”工作,实现党的组织、活动、作用全覆盖,培育打造一批园区、商圈、楼宇、互联网等党建示范点,通过典型引路、示范辐射,促进我区“两新”党建工作全面提升。

  (三)多措并举,加强社区队伍建设。加大工作力量向社区下沉力度,机关干部、街道办事处干部向社区派送锻炼,明确工作任务,规定工作时间;社区工作者实行公开招考制度,选拔优秀人员进入社区“两委”班子,充实社区工作力量;加大教育培训力度,重点采取集中辅导、案例分析、讨论交流、典型宣传等形式,举办各级各类城

  市基层党建工作和社区治理专题培训班、研讨班和基层党建工作论坛,提升街道社区干部党建工作能力和依法办事、执行政策、服务居民的能力。

  纪录片《为了和平》观后心得体会 “雄纠纠气昂昂跨过鸭绿江,保和平为祖国就是保家乡。

  中国好儿女齐心团结进,抗美援朝打败美帝野心狼,我的爸爸去过朝鲜战场,为了保卫祖国为了保卫家乡,打败美帝保卫和平......”这首《跨过鸭绿江》唱出了我们为什么会出国作战的目的,就是抗美援朝、保家卫国。五十多年前,为了祖国的安危,为了民族的尊严,我中华儿女就是唱着这首雄壮的战歌,毅然跨过鸭绿江,同以美帝国主义为首的侵略者进行了一场殊死较量!这是一场国力与军力的较量,更是一场民族意志的较量!我中华儿女用他们的血肉之躯和大无畏的英勇气概,迫使不可一世的美帝国主义终于低下了他那颗高傲的头颅,也让全世界都重新认识了站立起来的中国人民!终于为共和国今后的发展争取到了五十多年的和平环境。

  从汉城战役到仁川战役,再到长津湖战役、上甘岭战役等,无数中国人民志愿军都用血肉之躯把联合国军打到了三八线,也涌现出了黄继光、邱少云、杨根思、伍先华等战斗英雄,通过抗美援朝战争极大地提高了中华人民共和国的国际威望。中国人民热爱和平,但也不怕帝国主义的战争挑衅。刚刚建立的中华人民共和国,面对着长期战争造成的千疮百孔的烂摊子,面对着各方面极为严重的困难,在朝鲜处境危急、中国国家安全受到严重威胁的情况下,敢于出兵同不可一世的美国在朝鲜较量。这充分表明了已经站起来的中国人民反抗侵略、保卫国家安全的决心,表明了中国人民伟大的无产阶级国际主义

  同爱国主义相结合的高尚品格,充分体现了中华民族的正气,这一举动本身就在国际上产生了巨大影响......70年后的今天,中国一跃成为世界第二大经济体,创造了世界经济史上的奇迹,在其他领域也是成果丰硕,“神舟”“系列宇宙飞船的成功发射、港珠澳大桥建成通车、天宫计划顺利实施、中国高速铁路里程持续增长、辽宁号航母服役,百年梦圆,人民群众生活水平不断提升,综合国力进一步增强,xxx在参观“铭记伟大胜利捍卫和平正义——纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年主题展览”时强调在新时代继承和弘扬伟大抗美援朝精神,为实现中华民族伟大复兴而奋斗。和平来之不易,我们要铭记历史,勿忘国耻,今天,我们无比幸运!幸运生活在一个和平的年代!生活在一个伟大的国度!作为一个80后,一名中国共产党员,一名组工干部,在今后的工作中,要始终同党中央保持高度一致,坚持以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导,做到忠诚、干净、担当,真正做到干在实处、走在前列,在平凡的工作岗位中切实发挥好表率示范作用。

基层党建工作责任制篇9

  1、推进“两学一做”学习教育常态化制度化,打通党员教育管理“最后一公里”。把党的政治建设摆在首位,发展积极健康的党内政治文化,全面净化党内政治生态。深入落实“两备三查一提醒”制度,规范党内组织生活工作体系。以“三会一课”为主要载体,坚持组织生活会制度、谈心谈话制度、民主评议党员制度、党员活动日制度,推进党内生活制度化经常化规范化。充分发挥党员远程教育站点、大喇叭、微信等新媒体作用,探索党员培训教育新模式。注重从产业工人、青年农民、高知识群体中和在非公有制经济组织、社会组织中发展党员,进一步优化党员结构。积极开展党员志愿服务活动,发挥党员先锋模范作用,展现“两学一做”学习教育效果,打通党员教育管理“最后一公里”,服务人民群众。

  2、完善农村治理机制,着力提升农村基层组织治理能力水平。认真落实《xx省村级组织工作规则(试行)》,深入推行村务运作“四议四办三公开”工作机制和村级事务“小微权力清单”,进一步强化村党组织的领导权,规范村代会的决策权,落实村委会的执行权,完善村监会的监督权,推进村级事务清单化、村务决策程序化、村务管理制度化。推行基层党建工作项目化管理,乡镇党委围绕全年基层党建工作,制定任务目标,细化推进措施,明确责任人和完成时限,形成《乡镇党委基层党建工作项目管理台账》。

  3、突出基层党建工作引领作用,打好农村精准脱贫攻坚战。强化扶贫责任落实机制,健全精准脱贫帮扶机制,突出党建引领,建强以党组织为核心,党员服务队伍、科技人才队伍、致富带头人队伍为支撑的脱贫攻坚堡垒,大力实施特色农业扶贫、光伏扶贫、家庭手工业扶贫、就业扶贫等措施。推行党员能人带动、党员责任区帮带等党建带扶贫模式,开展党员示范棚、先锋合作社等创建活动,充分发挥农村党员在脱贫攻坚中的骨干引领作用,确保取得实效。

  4、抓好“三支队伍”建设,构筑农村发展稳定的人才支撑。严格落实村班子“一诺四评”管理考核机制,由乡镇党委指导新一届村“两委”班子制定年度工作目标,按照要求和时间节点开展好村级班子自评、党员和村民代表测评、乡镇党政成员点评、乡镇党委综合考评,注重考核结果运用,确保发挥实效。大力培树党建要求落实到位、党建工作成绩突出、能说会干的村党组织书记典型,带动提升村党组织书记队伍的综合素质。加大对村党组织书记的培训力度,重点面向新一届村“两委”班子正职开展党建理论及实务、“四议四办三公开”工作机制、涉农政策法规、发展集体经济等方面的培训,提高其综合素质和履职能力。实施农村致富带头人创业带富工程。结合农村“两委”换届工作,调整完善农村致富带头人信息台账和联户台账,加大对农村致富带头人发展壮大致富产业的扶持力度,构建“党员+农户+基地”“支部+合作社+农户”等多种经济合作发展模式,发挥致富带头人示范引导和辐射带动作用,帮助群众致富。

  5、发展壮大村级集体经济,积蓄农村发展后劲。严格落实县委《关于发展壮大农村集体经济的实施意见》,做好发展壮大村级集体经济涉及的项目立项审批、组织指导、项目资金监督管理等工作,做好土地流转协调、村民动员组织、调处村组关系和引资合作服务等工作,为村级集体经济发展创造有利条件。

  6、强化基层党建经费保障,推进基层组织规范化建设。完善村党组织书记激励保障机制,结合落实“一定三有”政策和“一诺四评”管理考核机制,严格按照标准做好村干部基础职务补贴发放工作,健全完善绩效考核办法,进一步激发村干部工作热情。做好正常离任村干部生活补贴发放工作,确保按时足额发放。

  7、统筹推进各领域基层党建,推动基层党建整体工作平衡发展。非公企业党建,按照上级要求开展“扩面提质”行动,确保应建尽建,进一步扩大党的组织和工作覆盖。加强非公企业党组织书记及党建指导员队伍建设,开展非公企业党建队伍教育培训,提高党建队伍的综合素质和业务能力。围绕非公企业的功能定位,创新活动载体和工作方式,把从严管理党员落实到支部,引导企业和社会组织开展党员先锋岗、党员责任区等创建活动,充分发挥党组织的政治核心作用和政治引领作用。机关党建,围绕服务中心、建设队伍、转变作风、搞好服务,通过开展机关作风整顿,坚决整治庸懒散慢、推诿扯皮和不作为、乱作为问题,落实党员干部直接联系服务群众制度,深入开展党员志愿者服务活动,切实打通服务群众“最后一公里”。

基层党建工作责任制篇10

  为全面落实机关党建各项工作任务,以党建促进业务开展,根据县委和局党组的部署和要求,结合我支部实际,特制定20xx年机关党建工作计划:

  一、总体要求

  为深入推进机关支部党建工作,落实县委加强党建工作大会精神,努力建设学习型、业务型、服务型党组织,不断提高机关党建工作科学化水平,为推进“三大建设”又好又快发展提供坚强的组织保证。

  二、工作重点

  (一)加强基层组织建设

  认真贯彻党的路线方针政策,团结协作,求真务实,勤政廉洁,增强支部凝聚力和战斗力。健全组织制度,定期召开民主生活会,充分发扬党员权利,讨论支部工作事项,打造民主型党组织,推动党的基层组织建设。

  (二)强化党员学习教育

  1、强化党员干部学习教育。坚持党支部集中学习制度,建设学习型党组织。制定年度学习培训计划,重点加强对新形势、新任务、新要求的学习、调研,不断提高党员干部政策理论水平。在支部书记牵头下,组织支部全体党员集中学习,通过集中学习和评议讨论等形式,并跟局务工作实际紧密结合起来,提高广大党员干部理论联系实际的水平。

  2、搞好“心连心”结对共建活动。密切联系群众搞好结对帮扶。结合工作实际认真开展党的群众路线教育实践活动,做到“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。全力做好人力资源和社会保障工作,以良好的作风和群众得实惠的实际行动来体现和检验教育实践活动的成效。

  (三)健全工作机制

  1、健全工作机制。一是完善“互联共建”机制。建立支部与共建村日常交流机制。二是抓好文明创建工作。组织春风行动、春暖行动、就业援助月活动,开展农民工学雷锋志愿服务活动。组织新进员工和入党积极分子,参加文明创建志愿者服务。强化文明创建宣传,建立文明创建台帐,夯实文明创建基础。

  2、提升工作业绩。以党建推动业务工作,建设业务型党组织。围绕人民群众普遍关心的问题,强力推进就业创业、社会保障与和谐劳动关系三大幸福宁乡工程,以党建促进业务提升。一是推进就业创业工作。积极推进被征地农民就业创业工作。二是完善社会保障体系。加大社保扩面力度;加大被征地农民社会保险工作力度。三是构建和谐劳动关系。加强劳动保障监察,全面实行劳动用工备案。

  (四)优化服务水平

  以党建促进服务提升,建设服务型党组织,局办和大厅党员带头搞好窗口服务,提高政务服务效率,提升服务对象满意水平。

基层党建工作责任制篇11

  尊敬的领导、同志们:

  我现任x村党总支书记。自任职以来,在镇党委、政府的正确领导下,在乡人大的监督、指导下,本人坚持以邓小平理论为指导,积极实践“三个代表”重要思想,认真贯彻落实科学发展观我和全村领导班子成员齐心协力、廉洁奉公,以创先争优为抓手,全面推进反腐倡廉工作,带领全村干部开拓进取、团结奋斗,较好地完成了各项工作目标和任务,尤其是从3月份开始的围乌路绿化、亮化工作以及5月3日以来开展的圣家庄美好乡村建设等工作。现将本人在20__年来工作情况汇报如下,请大家评议:

  一、加强理论学习,增强思想认识

  虽然20__年工作任务比较繁忙,但本人还是在在重视政治学习的基础上,认真抓好理论学习,深刻领会党的十九大精神。尤其是今年党的十九大胜利召开以来,我坚持学习十九大精神,并且邀请__市十九大精神宣讲团主要讲解员xx主任和市委办夏云新主任来我村为村两委以及部分党员做十九大精神宣讲报告。

  我积极树立正确的人生观、价值观,保持较高的道德水准。坚持以邓小平理论,“三个代表”重要思想以及科学发展观,服从大局,团结协作,配合支持上级政府开展各项农村工作。工作上廉洁奉公,以一名党员的高标准严格要求自己,确保村里的工作公平、公正、公开。注重学习农村工作所需的各项业务知识,尤其是今年开展美好乡村建设以来,我积极学习美好乡村建设的相关政策,积极探索积累美好乡村建设的方法和经验。不断拓宽自己的知识面,使自己能够较好地适应新时期农村工作的需要。

  二、加强党的建设,提高队伍素质

  今年以来,党支部始终坚持以重在联系实际、重在讲求质量、重在取得实效为要求,组织全村党员学理论、学党章、积极抓住主题教育的契机、抓住重点环节,通过学习的开展,让党员更新了观念,解放了思想。

  (一)、进一步规范村“两委”班子的工作,完善相关工作机制。自觉维护“两委”班子团结,积极主动地做好分管的工作,增强了班子的战斗力和凝聚力,与“两委”班子成员一起把村里的事情办好、管好。逐步完善了村各项管理制度,进一步落实了村务、财务、民主管理、群众监督制度,按照镇党委的要求成立了村务监督委员会,增强了工作透明度。严格要求村委会成员每天坚持按时到村工作,坚持做好村民的每一件事,使得村里各项工作有章可循,做到职责分明,有效开展。

  (二)、是进一步加强了党员干部的教育培训。坚持每月的党日活动,通过组织党员干部集中学习、收看现代远程教育专题、积极开展主题教育活动、开展专题讨论等多种形式,组织广大党员干部认真学习党的十九大会议精神和党委、政府的有关精神,科学发展观和农业科技知识等。在全村的党务工作、经济发展、农村基础设施建设、计划生育、矛盾调解等各方面,党员干部都充分发挥了先锋模范作用,有力地推动了我x村各项工作的顺利开展。

  三、积极开展美好乡村建设,节约土地、发展产业,加强村集体经济建设

  自从今年三月份围乌路绿化亮化工程开始,到五月三日圣家庄美好乡村建设正式开始,我与村委会所有成员,在镇主要领导的带领下,积极投身到这项在当涂热土上亘古未有的伟大事业中来。通过大力整治村庄环境,完善村庄基础设施,提高村民精神面貌,丰富村民的文娱活动,把原本普通破旧的圣家庄小村民组改造成多次受到省级主要领导称赞的省级美好乡村建设示范村。

  村里的环境卫生,基础设施,村民的精神面貌迅速上了一个大台阶,让群众实实在在的感受到改革开放,国家富强给我们带来的福利,感受到了党和政府对三农问题的关注,对农民生活的关心。围乌路的绿化亮化极大的方便了群众的出行和生活,带动了周边相关产业的发展,提高了村民的收入,是一项让群众得实惠的民生工程。通过美好乡村建设,充分利用村里现有的农业资源,大力发展产业,带动农民创业,提高农民收入,努力加强村集体经济建设,从而达到改变我村集体经济薄弱的局面。

  四、加强精神文明建设,提高农民精神文化生活水平

  在本人在任期间,我继续致力于农村书屋建设和开展农村党员远程教育工作,为村民学习科学文化知识、党员提高认识和觉悟,创造了良好的条件。在镇政府和市委办的帮助下,进一步加快全村道路的硬化和亮化工作,加强全村环境、卫生的治理,努力做到村容村貌整洁。积极完成了镇政府下达的计划生育指标和工作,做好为全村育龄妇女服务的工作。在圣家庄改造完成之际,在镇政府的大力支持下,邀请县黄梅戏剧团来我村举办中秋文艺演出,鼓励村里妇女同志组建舞蹈队,大力改善村民的文娱习惯,鼓励村民开展文明健康,积极向上的科学文娱活动。

  五、加强作风建设,增强勤政为民意识

  作为一名村党总支书记,我深知自己的一言一行都关系着党在人民群众中的形象。为此,在日常工作中我始终坚持严格要求自己,不断加强作风建设,做到不该说的话不说,不该做的事不做。坚持全心全意为村民服务,带头落实党风廉政建设责任制,坚持按制度办事,坚持清清白白做事,堂堂正正做人,不辜负组织的培养和信任。

  各位领导,各位同志,以上便是我在20__年全部工作的基本情况。虽然在即将过去的一年中,我的工作取得了一些成就,但我深知这点成绩是上级领导大力支持帮助的结果,是全体村民、党员、干部共同努力的成果。而我自己只是在做自己应该做的,在完成作为一名村书记该完成的职责。当然即使我们取得了一些成绩,也决不能骄傲自满,应该清醒地看到我们在基层党建,经济发展过程中还存在一些问题。工作中还存在一些亟待解决的遗留问题。在新的一年里,我将继续带领村两委,全村村民,在各级政府的帮助和指导下,全力开展美好乡村建设,完善村里的基础设施,提高村民精神面貌,大力发展农村经济,带领全村村民共奔小康。

  述职人:xx

  20__年__月__日

基层党建工作责任制篇12

  按照工作安排,现就上半年党建工作总结暨下半年工作计划作简要汇报。

  一、主要工作开展情况

  (一)聚焦主题,深入学习贯彻十九届四中全会精神和两会

  精神。按照自治区x厅党组扩大会议安排,以集中理论学习为载体,以推进工作为目标,以丰富形式为手段,结合工作实际和阶段性工作任务,高站位、多角度迅速掀起学习贯彻十九届四中全会精神和两会精神热潮。

  (二)聚焦主责,强化政治建设。一是严格落实上级各项决策部署。以全面从严治党为主线,全面落实新时代党的建设总要求,严格落实主体责任,制定实施《党的工作要点》,召开党委会x次,专题研究党建工作x次,部署党建相关工作x项,为推动转型升级提供坚强政治保障。二是推进主题教育成效巩固。结合企业运营发展的焦点、难点和热点问题,抓好整改落实“回头看”,对“问题清单”中的各项任务进行逐一整理,对整治不彻底、成效不够好、职工不满意的及时补课,促使整改整治工作落到实处,推动形成长效机制。三是健全党建工作责任体系。深化党委书记带头抓、班子成员分工抓、支部书记具体抓的党建工作体系和格局;

  扎实推进党建制度废立改,以制度建设推动党建思想引领、系统谋划,建立以问题查摆、述职评议、问责追责、整改提升、总结提炼为主要内容的党建工作机制。四是严肃党内政治生活。认真执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,班子成员带头过好双重组织生活,通过落实双重组织生活提升政治觉悟和政治能力;

  在重温入党誓词、过“政治生日”上有举措、有落实。

  (三)聚焦主线,强化宣传思想和意识形态工作。一是认真学习新思想。通过“线上+线下”方式,通过理论学习、专题研讨、专家辅导等多种形式,掀起新思想学习高 潮。二是推进“两学一做”学习教育常态化制度化。以提升素质为重点,读原著、学原文、悟原理,开展集中学习n次,编印资料x期,中心组学习n次,观看影片x部,理论测试x次,以支部为依托开展学习研讨x余次。三是开展好主题党日。各支部精心设计方案,开展主题鲜明、形式多样、富有内涵的主题党日x次。四是强化意识形态工作落实。意识形态工作领导小组发挥好在严控阵地建设、把好舆论导向等方面的重要作用,制定实施《意识形态工作要点》等,牢牢把握意识形态工作主动权、话语权;

  坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体,积极推动“学习强国”平台成为传播理论、推动工作的载体,党员平均计分达x余分;

  报送党建政务信息x余条,党建工作快讯x期。五是开展精神文明建设,助力疫情防控。积极号召党员干部投身疫情防控,组建党员突击队x个,选派x名党员坚守疫情防控第一线,张贴宣传海报x余张,募捐善款x万余元,开展捐资抗疫活动x次。

  (四)聚集主力,强化组织建设。一是把组织优势转化为发展优势和效能。深化“围绕中心抓党建,抓好党建促中心”思路,紧紧围绕高质量发展中心任务,有效落实国企国资改革各项决策部署,充分发挥党建与业务齐抓共管、共同推进的协同作用,促进党建与业务工作深度融合。二是规范组织生活。认真落实“三会一课”各项要求,开展支部书记述职评议和民主评议党员各x次,支部书记讲党课x次,专题研讨x次;

  依托党员积分管理试点工作,全面提升党员教育管理能力和水平。三是是严格党费收缴,重视基础保障。优化完善党费收缴管理制度,足额收缴党费x余元;

  突出政治和服务功能,结合疫情防控,开辟网络学习平台,全面提升阵地服务党群工作水平,为开展好日常工作提供了保障和平台。四是加强基层队伍建设。大力优化基层党建工作队伍,选优配齐支部书记x人、副书记x人;

  有力开展基层支部党务工作者轮训,提升驾驭工作的能力和水平;

  严格按照党员发展标准和程序做好x名入党积极分子的联络、培养和教育工作。

  (五)聚焦主业,强化党风廉政建设和反腐 败工作。一是压实党风廉政建设责任。召开x次党委会专题研究部署党风廉政建设和反腐 败斗争工作,推动全面从严治党向纵深发展;

  班子成员认真履行管党治党责任,对职责范围内的工作主动认领研究、积极推动落实。二是落实专项整治工作。高度重视集中整治形式主义、官僚主义专项工作,及时转发x纪委和x厅实施方案,全面要求各党支部提高认识、压实责任、强化落实,有力保障工作推进。三是认真开展纪律教育和廉政警示教育,落实重大节日纪律要求。观看警示教育片x部,开展线上纪律教育x次;

  在元旦、春节和五一等重大节日期间,专门发文严明节日期间廉洁自律有关纪律。四是积极推进党员干部廉政档案建设工作。积极对接上级主管部门,实现廉政档案建档有章可循、格式规范、内容统一。五是配合纪委监委做好调查 取证。配合xx、xx积极做好对违纪违法涉案人员的调查 取证工作。

  (六)聚焦主体,强化群团工作。一是加强工会基础建设。以知识竞赛活动、技能培训为抓手努力提高职工素质;

  开展“职工医疗互助保障行动集中宣传月”活动,推动职工互助保障工作;

  做好劳动模范和先进工作者的推选申报工作;

  规范工会经费管理,加大对工会经费收缴、管理、使用和资产管理情况的监督力度。二是保障职工福利待遇。采取物质帮助与人文关怀、日常帮助与集中慰问相结合的工作方式,做好职工集体福利、员工生日、三·八妇女节、六·一儿童节及日常慰问工作;

  落实困难职工帮扶救助,走访慰问部分困难职工和节日期间坚守岗位一线职工;

  积极响应上级工会关于带头促进消费的重要指示,为消费市场回暖复苏助力。三是激发职工队伍活力。开展关爱女职工健康知识讲座、观看女性励志影片、“书香三八”读书征文及线上法律知识竞赛等国际妇女节系列活动;

  深入开展学习型企业创建活动,积极开展线上职业技能培训,实现疫情期间不停学、线上培训新常态;

  创建职工电子书屋,开展百本图书读书月活动,搭建交流学习互动平台;

  组织开展线上马拉松比赛、“最美职工笑脸”摄影作品征集等。四是开展团青工作。按要求成立青年理论学习小组,多种形式学XXX总书记“五四寄语”精神、自治区直属机关青年抗疫故事分享会精神等;

  推动志愿服务常态化、长效化。组织开展学雷锋志愿活动x次、爱心献血x次,慰问困难群众x人。

  二、存在的问题和不足

  集团公司党委坚持在党建工作上谋思路、定举措、求实效,为推进干事创业提供坚强保障,但还存在一定的差距,主要表现在以下两个方面。

  (一)党建工作制度体系仍需优化完善。对照新形势新任务,党建工作优化完善的空间还很大,在系统性、高质量推动党建工作与中心工作相结合上还没有破题。

  (二)工作创新力度不够。结合企业运营发展实际,党建工作与运营发展、脱困解围、项目推动结合还不够紧密,现有工作举措的前瞻性、针对性和操作性还不够强。

  三、下半年工作计划

  下一步,集团公司党委将全面贯彻落实国企国资改革各项决策部署,以XXX新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻落实党的十九大精神,紧紧围绕新时代党的建设总要求,认真贯彻落实上级各项工作部署,以党的建设高质量推进企业运营发展高质量。

  (一)坚决强化党的政治建设。坚持守土有责、守土尽责、守土负责,树牢“四个意识”,增强维护核心的政治自觉和行动自觉,带头做中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。认真落实主体责任,健全“不忘初心、牢记使命”制度,聚焦主责主业,扎实推动党建责任落实。强化党组织的政治属性和政治功能,抓政治、强引领,坚定执行党的政治路线,把基层支部打造成党员思想教育的主阵地、党性锻炼的主战场。

  (二)不断提升党的理论武装。以XXX新时代中国特色社会主义思想为主线,认真宣贯“两会”精神,多形式、多角度开展特色理论宣讲,有效提升思想政治素养。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,推动党建水平和业务技能双提升。不断丰富形式与载体,加强意识形态工作的研判分析和统筹实施,落实落细“三会一课”,教育引导党员切实在学懂弄通做实上下功夫。

  (三)有力健全党的工作机制。进一步落实主体责任,完善配套制度,创新方式方法,突出抓好履行管党治党责任考核,实行月督查、季会诊、半年考核、年终总评制度,更好发挥党委把方向、管大局、保落实重要作用。在加强党建工作体系、优化党建制度机制上持续用力,将党的建设与国企国资改革决策部署有机衔接。

  (四)高效夯实党的组织基础。落实党建品牌建设、干部素质培育和组织能力提升各项工作,强化党建引领中心工作的保障机制建设。以提升组织力为重点,树立一切工作到支部导向,推行“一支部一品牌、一支部一特色、一支部一形象”工作。打造集学习教育、文化交流、成果展示等功能为一体的党员教育活动阵地。依托专题培训、专题研讨、素质拓展、主题活动等,加强党员思想政治教育和作风建设。

  (五)加速推进工作深度融合。深入贯彻“两个一以贯之”,把发挥党委把方向、管大局、保落实重要作用同提高效益、增强竞争力、实现保值增值结合起来,不断增强破解难题、补齐短板的政治引领力。把“不忘初心、牢记使命”主题教育作为党的建设的永恒主题和终身课题,聚焦项目推进、科学管理、安全生产等开展党建“品牌”建设,推进党建与中心工作有机结合。

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